Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalsed osakonnad. Teave Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalsete haldusasutuste kohta. I. Üldsätted

PERMI PIIRKONNA SOTSIAALARENGU MINISTEERIUM

TELLI

AVALIK TEENISTUSE MSR PC EETIKAKOODEKSI JA bürookäitumise KINNITAMISE KOHTA

Kooskõlas Vene Föderatsiooni põhiseaduse sätetega, rahvusvahelise ametnike käitumiskoodeksiga (ÜRO Peaassamblee 12. detsembri 1996. aasta resolutsioon 51/59), riigiametnike käitumisjuhendi näidiskoodeksiga (lisa Euroopa Nõukogu Ministrite Komitee 11. mai 2000. aasta soovitus NR (2000) 10 riigiteenistujate käitumiskoodeksite kohta), 25. detsembri 2008. aasta föderaalseadused N 273-FZ "Korruptsioonivastase võitluse kohta", 27. mai , 2003 N 58-FZ "Vene Föderatsiooni avaliku teenistuse süsteemi kohta", Vene Föderatsiooni presidendi 12. augusti 2002. aasta dekreet N 885 "Riigiteenistujate ametliku käitumise üldpõhimõtete kinnitamise kohta" I käsk :

1. Kinnitada lisatud Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi (edaspidi - ministeerium, koodeks) riigiametniku eetika- ja ametikäitumise koodeks.

2. Ministeeriumi struktuuriüksuste juhid, ministeeriumi territoriaalosakondade juhatajad tagavad iga riigiametniku allkirja vastu koodeksile tutvumise, tutvumislehtede esitamise personalijuhtimise osakonnale, ministeeriumi valitsemisalasse kuuluvate asutuste juhid. töötada kodanike pöördumiste ja ministeeriumi (edaspidi osakond) ametliku kirjavahetusega hiljemalt 20.02.2011.

3. Osakonnajuhataja Kryukovskikh T.P. ja ministeeriumi territoriaalosakondade juhatajatele tagama ministeeriumi ja territoriaalosakondade riigiteenistujate teenistuslepingutes muudatuste tegemine, sealhulgas nende ametiülesannetes sätte seadustiku nõuete kohustusliku täitmise kohta hiljemalt 28.02. .2011.

4. Määrata kontroll käesoleva korralduse täitmise üle osakonnajuhatajale Kryukovskikh T.P.

minister
T.Yu.ABDULLINA

PERM KRAI SOTSIAALARENGU MINISTEERIUMI RIIGITEENIJA EETIKAKOODEKS JA AMETLIK KÄITUMINE

Kinnitatud
tellimuse alusel
Sotsiaalministeerium
Permi piirkonna areng
kuupäevaga 17.02.2011 N SED-33-01-02-30

I. Üldsätted

1. Kood on kood üldised põhimõtted kutse-eetika ja põhilised ametikäitumise reeglid, millest peaksid juhinduma riigiteenistujad, olenemata nende ametikohast.

2. Kodanik Venemaa Föderatsioon kes astub Permi territooriumi riigiteenistusse (edaspidi riigiteenistus), on kohustatud tutvuma seadustiku sätetega ja järgima neid oma ametitegevuses.

3. Iga riigiteenistuja (edaspidi riigiteenistuja) peab võtma kõik vajalikud meetmed koodeksi sätete täitmiseks ning igal Vene Föderatsiooni kodanikul on õigus eeldada, et ametnik käitub suhetes temaga kooskõlas koodeksi sätetega.

4. Koodeksi eesmärk on kehtestada riigiteenistujate eetikanormid ja ametikäitumise reeglid oma töö vääriliseks täitmiseks. ametialane tegevus, samuti riigiteenistujate autoriteedi tugevdamise, kodanike usalduse riigiorganite vastu edendamine ning riigiteenistujate ühtsete käitumisstandardite tagamine.

5. Koodeksi eesmärk on parandada riigiteenistujate ametiülesannete täitmise tõhusust.

6. Koodeks on aluseks avaliku teenistuse vallas korraliku moraali kujundamisele, avaliku teenistuse austamisele avalikkuse silmis ning toimib ka avaliku teadvuse ja riigiteenistujate moraali ning nende enesekontrolli institutsioonina.

7. Koodeksi sätete tundmine ja järgimine riigiteenistujate poolt on nende kutsetegevuse ja ametikäitumise kvaliteedi hindamise üheks kriteeriumiks.

II. Riigiteenistujate ametikäitumise aluspõhimõtted ja reeglid

9. Riigiteenistujate ametliku käitumise aluspõhimõtted on aluseks Vene Föderatsiooni kodanike käitumisele seoses nende avalikus teenistuses viibimisega.

10. Riigiteenistujaid, kes on teadlikud oma vastutusest riigi, ühiskonna ja kodanike ees, kutsutakse üles:

a) täitma ametiülesandeid kohusetundlikult ja kõrgel professionaalsel tasemel, et tagada tõhus töö ministeeriumid;

b) lähtuma sellest, et inim- ja kodanikuõiguste ja -vabaduste tunnustamine, järgimine ja kaitse määrab nii ministeeriumi kui ka riigiteenistujate tegevuse põhilise tähenduse ja sisu;

c) teostab oma tegevust ministeeriumi volituste piires;

d) mitte eelistama ühtegi ametialast või sotsiaalset gruppi ja organisatsiooni, olema sõltumatu üksikute kodanike mõjutustest, ametialaste või sotsiaalsed rühmad ja organisatsioonid;

e) välistada isiklike, varaliste (rahaliste) ja muude huvide mõjutamisega seotud tegevused, mis takistavad nende ametikohustuste kohusetundlikku täitmist;

f) teatama tööandja esindajale, prokuratuurile või muudele riigiorganitele kõigist isikute poolt avaliku teenistuja poole pöördumisest korruptsioonikuritegude toimepanemisele õhutamiseks;

g) järgima kehtestatud föderaalseadused piiranguid ja keelde, täidab avaliku teenistuse täitmisega seotud ülesandeid;

h) järgima erapooletust, välistades võimaluse mõjutada oma ametitegevust erakondade ja avalike ühenduste otsustega;

i) järgima ameti-, kutse-eetika ja äritegevuse norme;

j) näidata üles korrektsust ja tähelepanelikkust suhtlemisel kodanike ja ametnikega;

k) ilmutada sallivust ja austust Venemaa ja teiste riikide rahvaste tavade ja traditsioonide vastu, arvestada erinevate etniliste, sotsiaalsete rühmade ja konfessioonide kultuurilisi ja muid iseärasusi, edendada rahvuste ja religioonidevahelist harmooniat;

l) hoiduma käitumisest, mis võib tekitada kahtlusi riigiteenistuja ametiülesannete kohusetundlikus täitmises, samuti vältida konfliktsituatsioone, mis võivad kahjustada tema mainet või ministeeriumi autoriteeti;

m) rakendama Vene Föderatsiooni õigusaktidega ettenähtud meetmeid huvide konflikti tekkimise vältimiseks ja tekkinud huvide konflikti juhtumite lahendamiseks;

o) mitte kasutama oma ametiseisundit ministeeriumi, organisatsioonide, ametnike, ametnike ja kodanike tegevuse mõjutamiseks isiklike küsimuste lahendamisel;

o) hoiduma avalikest väljaütlemistest, hinnangutest ja hinnangutest ministeeriumi, selle juhi tegevuse kohta, kui see ei kuulu riigiametniku ametiülesannete hulka;

p) järgima ministeeriumi kehtestatud avaliku esinemise ja ametliku teabe andmise reegleid;

c) austama meedia esindajate tegevust ühiskonna teavitamisel ministeeriumi tööst, samuti kaasa aitama selle saavutamisele usaldusväärset teavet vastavalt kehtestatud korrale;

r) hoiduma avalikes kõnedes, sealhulgas meedias, määramast Vene Föderatsiooni territooriumil kaupade, tööde, teenuste ja muude kodanikuõiguste objektide väärtust välisvaluutas (tingimuslikud rahaühikud), elanikevaheliste tehingute summasid. Vene Föderatsiooni eelarvenäitajad kõigil tasanditel eelarvesüsteem Vene Föderatsioon, riigi ja omavalitsuste laenusumma, riigi- ja munitsipaalvõlg, välja arvatud juhul, kui see on vajalik teabe täpseks edastamiseks või on ette nähtud Vene Föderatsiooni õigusaktide, Vene Föderatsiooni rahvusvaheliste lepingute, äritavaga;

s) püüab pidevalt tagada oma vastutusel olevate ressursside võimalikult tõhusat kasutamist.

11. Riigiteenistujad on kohustatud järgima Vene Föderatsiooni põhiseadust, föderaalseid põhiseadus- ja föderaalseadusi ning muid Vene Föderatsiooni regulatiivseid õigusakte.

12. Riigiteenistuja ei tohiks oma tegevuses lubada poliitilistel, majanduslikel otstarbekatel või muudel põhjustel rikkuda seadusi ja muid normatiivseid õigusakte.

13. Riigiteenistujad on kohustatud tõrjuma korruptsiooni ilminguid ja võtma meetmeid selle vältimiseks Vene Föderatsiooni õigusaktidega ettenähtud viisil.

Riigiteenistujad peavad hoiduma käitumisest (avaldused, žestid, tegevused), mida teised võivad tajuda kui kokkulepet võtta altkäemaksu või kui altkäemaksu nõudmist.

(lõige võeti kasutusele Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi 18. novembri 2015. aasta korraldusega N SED-33-01-03-606)

14. Riigiteenistujad ei tohiks oma ametiülesannete täitmisel lubada isiklikke huve, mis põhjustavad või võivad põhjustada huvide konflikti.

Avaliku teenistuja ametikohale nimetamisel ja ametiülesannete täitmisel on ametnik kohustatud deklareerima oma isikliku huvi olemasolu või võimalikkuse, mis mõjutab või võib mõjutada tema ametiülesannete nõuetekohast täitmist.

15. Riigiteenistuja on kohustatud andma teavet enda ja oma pereliikmete sissetulekute, vara ja varaliste kohustuste kohta vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele.

16. Riigiteenistuja on kohustatud teatama tööandja esindajale, Vene Föderatsiooni prokuratuurile või muudele riigiorganitele kõigist isikute poolt tema poole pöördumise juhtudest, et sundida teda toime panema korruptsioonikuritegusid.

Ravi asjaoludest teavitamine korruptsioonikuritegude toimepanemisele kallutamiseks, välja arvatud juhul, kui nende asjaolude kohta on läbi viidud või viiakse läbi kontroll, on riigiametniku ametikohustus.

17. Riigiteenistujal on keelatud seoses ametiülesannete täitmisega saada tasu üksikisikutelt ja juriidilised isikud(kingitused, rahalised preemiad, laenud, materiaalsed teenused, tasu meelelahutuse, vaba aja veetmise, transpordi kasutamise ja muud hüved). Kingitused, mille riigiteenistuja saab seoses protokolliliste sündmuste, töölähetuste ja muude ametlike sündmustega, tunnistatakse Vene Föderatsiooni moodustava üksuse omandiks ja antakse riigiteenistujatele seaduse alusel üle ministeeriumile, milles ta asendab riigiteenistust. ametikoht, välja arvatud Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud juhud.

18. Riigiteenistuja võib ametlikku teavet töödelda ja edastada vastavalt ministeeriumis kehtivatele normidele ja nõuetele, mis on vastu võetud kooskõlas Vene Föderatsiooni õigusaktidega.

19. Riigiteenistuja on kohustatud rakendama asjakohaseid meetmeid teabe turvalisuse ja konfidentsiaalsuse tagamiseks, mille loata avaldamise eest ta vastutab ja/või mis sai talle teatavaks seoses ametiülesannete täitmisega.

20. Riigiteenistuja, kellel on teiste riigiteenistujate suhtes organisatsioonilised ja halduslikud volitused, peaks olema nende jaoks professionaalsuse, laitmatu maine eeskujuks, aitama kaasa ministeeriumis või selle allüksuses tõhusaks tööks soodsa moraalse ja psühholoogilise kliima kujunemisele. tööd.

21. Riigiteenistujat, kellel on teiste riigiteenistujate suhtes organisatsioonilised ja halduslikud volitused, kutsutakse:

a) võtma meetmeid huvide konfliktide ennetamiseks ja lahendamiseks;

b) võtta meetmeid korruptsiooni ennetamiseks;

c) ennetada riigiteenistujate sundimist erakondade ja ühiskondlike ühenduste tegevuses osalemiseks.

22. Riigiteenistuja, kellel on teiste riigiteenistujate suhtes organisatsioonilised ja halduslikud volitused, peab rakendama abinõusid, et temale alluvad riigiteenistujad ei lubaks korruptiivselt ohtlikku käitumist, näitama oma isikliku käitumisega eeskuju aususest, erapooletusest ja õiglusest. .

23. Riigiteenistuja, kellel on teiste riigiteenistujate suhtes organisatsioonilised ja halduslikud volitused, vastutab vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele temale alluvate töötajate tegevuse või tegevusetuse eest, kes rikuvad eetikapõhimõtteid ja riigiametnike eeskirju. ametlik käitumine, kui ta ei võtnud meetmeid sellise tegevuse või tegevusetuse vältimiseks.

III. Riigiteenistujate ametliku käitumise soovitatavad eetilised reeglid

24. Riigiteenistuja peab ametikäitumises lähtuma põhiseaduse sätetest, et isik, tema õigused ja vabadused on kõrgeim väärtus ning igal kodanikul on õigus eraelu puutumatusele, isiku- ja perekonnasaladustele, au, väärikuse ja hea nime kaitsele. .

25. Riigiteenistuja hoidub ametitegevuses:

a) igasugused avaldused ja tegevused, mis on diskrimineerivad soo, vanuse, rassi, rahvuse, keele, kodakondsuse, sotsiaalse, varalise või perekonnaseisu, poliitiliste või usuliste eelistuste alusel;

b) ebaviisakus, tõrjuva tooni ilmingud, kõrkus, kallutatud märkused, õigusvastaste, vääritute süüdistuste esitamine;

c) ähvardused, solvavad väljendid või märkused, tegevused, mis segavad tavapärast suhtlemist või kutsuvad esile õigusvastase käitumise;

d) suitsetamine ametlike kohtumiste, vestluste ja muu ametliku suhtluse ajal kodanikega.

26. Riigiteenistujaid kutsutakse oma ametikäitumisega kaasa aitama meeskonnas ärisuhete loomisele ja üksteisega konstruktiivsele koostööle.

Riigiteenistujad peavad olema viisakad, sõbralikud, korrektsed, tähelepanelikud ning näitama üles sallivust kodanike ja kolleegidega suheldes.

27. Välimus Riigiteenistuja ametiülesannete täitmisel, olenevalt teenistustingimustest ja ametliku ürituse vormist, peaks aitama kaasa kodanike lugupidavale suhtumisele ministeeriumisse, järgima üldtunnustatud äristiili, mida eristab formaalsus. , vaoshoitus, traditsionalism, täpsus.

IV. Vastutus koodeksi sätete rikkumise eest

28. Koodeksi sätete rikkumine riigiteenistujate poolt kuulub moraalselt hukkamõistmisele vastava riigiteenistujate ametikäitumise ja huvide konflikti lahendamise nõuete täitmise komisjoni koosolekul, mis on moodustatud vastavalt presidendi määrusele. Vene Föderatsiooni 1. juuli 2010 N 821 "Föderaalametnike ametliku käitumise nõuete täitmise ja huvide konflikti lahendamise komisjonide kohta" ning föderaalseadustes sätestatud juhtudel toob seadustiku sätete rikkumine kaasa riigiteenistuja suhtes õigusliku vastutuse meetmete kohaldamine.

Koodeksi sätete täitmist riigiteenistujate poolt võetakse arvesse atesteerimisel, personalireservi moodustamisel kõrgematele ametikohtadele edutamiseks, samuti distsiplinaarkaristuste määramisel.

Arvuti usaldusväärseks ja veavabaks tööks on väga oluline mitte ainult protsessori, vaid ka arvuti kiibistiku temperatuurirežiim. emaplaat. Nagu teada NVIDIA kiibistikud jaoks AMD protsessorid neil on head jõudlusparameetrid ja nende hind on madal, mis võimaldab nende baasil teha eelarvelisi emaplaate.

Kahjuks on neil ka suur puudus. MCP Nvidia kiibistikud lähevad väga kuumaks. Sellel kiibistikul põhinevatel odavatel emaplaatidel pole sundjahutuskiipe. Tootjad piirduvad ainult radiaatorite paigaldamisega. Seetõttu kuumenevad nendel olevad MCP-d kuni 60–70 kraadini, mis põhjustab sageli jootmise tõrke (väljalaske) ja väljumise laastude ehitamine ise. Sel juhul on võimalikud nii mitmesugused tõrked (tõrked) töös kui ka emaplaadi täielik rike.

Kui teil on sellel kiibistikul põhinev arvuti, siis soovitan teil selle töötemperatuuri režiimi vastu huvi tunda. Seda saab teha mis tahes programmi või utiliidi abil, mis jälgib emaplaadi sisseehitatud temperatuuriandureid. Näiteks kasutan hetkel kahte Lavalys Consulting Groupi Everest Ultimate programmi, mille kohta saate lugeda ja

Speedfan, mida näete. Temperatuuri saab kontrollida puudutusega, puudutades kiibi jahutusradiaatorit ja seda on isegi soovitav teha, sest mõnikord annavad andurid ja programmid temperatuuri kohta valesti teavet.

Üks minu arvutitest on sisse ehitatud kiibistik MCP-61, mis töötas temperatuuril 66°C. Alguses proovisin kaanele paigaldada lisaventilaatori 80x80 süsteemiplokk nii et õhuvool oleks suunatud MCP kiibi poole.

See alandas temperatuuri 53 °C-ni ja suurendas oluliselt müra. Seejärel asendasin ventilaatori suurusega 60x60, samal ajal kui temperatuur muutus 55 ° C ja see oli ka väga mürarikas. Viimane variant oli kõige edukam, kui paigaldasin 40x40 ventilaatori otse kiibi jahutusradiaatorile. Temperatuur langes 47°C-ni. ja müratase jäi, peaaegu samale tasemele, mis ilma lisaventilaatorita üldse. Seetõttu soovitan kõigil osta ventilaatori suurus 40x40, mis osutus ka kõige odavamaks ja paigaldati MCP kiibi jahutusradiaatorile. Paigaldasin Titan TFD-4010M12Z ventilaatori, millel on kolme kontaktiga pistik. Ventilaator on ühendatud emaplaadi pistikuga, kuid lisavarustusena saab kasutada toiteallika pistikuga ühendatud kahejuhtmelist ventilaatorit.

Permi territoorium

1. Permi linna sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus

Juhendaja:

Aadress: 614077 0a tel.

TLÜ MSRi osakonnad Permis

2. Aleksandrovski ja Kizelovski munitsipaalpiirkondade Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus

Juhendaja:

Aadress: 618320 Aleksandrovsk, st. tel (82f), 3-41-14,3-41-25

3. Berezniki linnarajooni ja Usolski munitsipaalrajooni Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus

Juhendaja:

Aadress: 618419 Berezniki, st. tel (8-242) 3-56-06, 3-56-20 (f), 3-49-15.e-mail:[e-postiga kaitstud] permonline.et

TLÜ MSRi Aleksandrovski ja Kizelovski munitsipaalpiirkondade osakonnad

4. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne administratsioon Gubakhinski ja Gremjatšinski munitsipaalpiirkondade jaoks

Juhendaja:

Aadress: 618250 Gubakha, Lenin Ave., 36 tel/faks: (8-248) 4-79-27e-mail:[e-postiga kaitstud] permonline.et

TLÜ MSRi osakonnad Gubakhinski ja Gremjatšinski munitsipaalpiirkondade jaoks

5. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus Kungursky linnaosa ja Kungursky munitsipaalpiirkonna jaoks

Juhendaja:

Aadress: Kungur, tn. f),3-11-81,2-27-37,2-46-46

e-post:****@****ru

6. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus Krasnokamsky ja Nytvensky munitsipaalpiirkondade jaoks

Juhendaja:

Aadress: 617060 Krasnokamsk, Mira Ave., 8, tel: (8-273) 4-56-56,4-47-27

e-mail:tumsr.[e-postiga kaitstud] permonline.et

TLÜ MSR Krasnokamsky ja Nytvensky munitsipaalpiirkondade osakonnad

7. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne administratsioon Lysvenski munitsipaalrajooni jaoks

Juhendaja:

Aadress: 6, 2-56-21

e-mail:dsro-[e-postiga kaitstud] yandex.et

8. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus Permi ja Dobrjanski munitsipaalpiirkondade jaoks

Juhendaja:

Aadress: 618740 4а tel: (8-342), 296,21,32e-mail:*****@***et

9. Solikamski linnarajooni ja Solikamski munitsipaalrajooni Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus

Juhendaja:

Aadress: 618554, Solikamsk, 20let Pobedy t., 121e-mail:tumsro.[e-postiga kaitstud] mail.et

10. Tšaikovski munitsipaalrajooni Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus

Juhendaja:

Aadress: 617760/2, st. ,3-47-44(f)

e-post: *****@***ru

11. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne administratsioon Tšusovski ja Gornozavodski munitsipaalpiirkondade jaoks

Juhendaja:

Aadress: 618200 Chusovoy, st. a,5-64-30(f)

e-post: *****@***ru

TLÜ MSR Tšusovski ja Gornozavodski munitsipaalrajooni osakonnad

12. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi rajoonidevaheline territoriaalosakond nr 2

Juhendaja:

Aadress: 617120 Vereshchagino, st.

e-mail:sokraz-[e-postiga kaitstud] mail.et

Osakonnad TLÜ MSR nr 2

13. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi rajoonidevaheline territoriaalosakond nr 3

Juhendaja:

Aadress: s. Ust-Kishert, st. tel: (8-252) 2-15-40,2-15-57 (f)

e-post:****@****ru

Osakonnad TLÜ MSR nr 3

14. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne administratsioon Krasnovišerski munitsipaalrajooni jaoks

Juhendaja:

Aadress: 618592 Krasnovishersk st. ja tel: (8-243) 3-01-16.3-01-17.3-01-15.3-01-13 (f)

e-post:****@****ru

15. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi rajoonidevaheline territoriaalosakond nr 5Juhendaja:

Aadress: 618122 Osa, tn. tel: (8-291) 4-31-09 (f), 4-66-88

MTU nr 5 MSR osakonnad

16. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi rajoonidevaheline territoriaalosakond nr 1

Juhendaja:

Aadress: 618100 Okhansk, st. tel (8-279) 3-29-44 (f), 3-18-51.

e-mail:oh-[e-postiga kaitstud] mail.et

MTU nr 5 MSR osakonnad

17. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne administratsioon Tšerdynski munitsipaalrajooni jaoks

Juhendaja:

Aadress: 618601 Cherdyn, st. tel: (8-2f), 2-93-40

18. Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi rajoonidevaheline territoriaalosakond nr 4

Juhendaja:

Aadress: 617830 Chernushka, st. f),4-58-44

e-post:****@****ru

MTU nr 4 MSR osakonnad

19. Komi-Permjaki rajooni Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne haldus

SISSEJUHATUS 3

PÕHIOSA 5

KASUTATUD ALLIKATE LOETELU 12

LISA 1 13

SISSEJUHATUS

Tööstuslik eelõppepraktika toimus Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalhalduses Permi linna jaoks 20. aprillist 17. maini 2015.

Praktikajuht: Repina Olga Leonidovna

Õigusakte uurinud:

Vene Föderatsiooni valitsuse määrus “Perekonna keskmise sissetuleku elaniku kohta ja neile riikliku sotsiaalabi andmiseks üksi elava kodaniku sissetulekute arvutamisel arvesse võetavate sissetulekuliikide loetelu kohta” 08.20.2003. nr 512;

Vene Föderatsiooni Tervise- ja Sotsiaalarengu Ministeeriumi määrus "Ema haigestumise korral igakuise lapsehooldustasu määramise ja maksmise korra täpsustuse kinnitamise kohta ajavahemikul, mil ta ei saa lapse või mõne muu lapse eest hoolitseda. pereliige" 22. detsembril 2008. nr 749n;

Tervise- ja Sotsiaalarengu Ministeeriumi korraldus "Lastega kodanikele riiklike toetuste määramise ja maksmise korra ja tingimuste kinnitamise kohta" 23.12.2009. nr 1012n;

Permi piirkonna seadus "Perekonna, emaduse, isaduse ja lapsepõlve kaitse kohta" 09.09. 1996. nr 533-83;

TK seadus "Üldharidusasutuste, põhi- ja keskeriõppe õppeasutuste õpilaste stipendiumide ja täiendavate materiaalsete toetuste vormide kohta, 29.06. 2010. nr 642-PK;

PK seadus "Permi territooriumil paljulapselistele peredele tasuta maatükkide andmise kohta" 01.12.2011 nr 871-PK;

PK valitsuse määrus "Sotsiaaltoetusmeetmete osutamise kohta vaestele lastega peredele ja rasedatele" 06.07. 2007. nr 130-p;

Permi linnavalitsuse 28.04.2012 määrus. nr 198 "Suurperede arvestuse pidamise korra kinnitamise kohta ...";

Permi linnaduuma 22.09.2009 otsus. nr 213;

Määrused "Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalse halduse kohta Permi linna jaoks".

Ametlik nimi: Permi linna sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalne administratsioon, Permi territoorium

Aktsepteeritud lühend: TU MSR PK Permi linna kohta

Osakonnajuhataja: Kanzeparova Irina Vakilevna

Asukoht: 614000, Perm, st. B. Gagarin, 10.

PÕHIOSA

Regulatiivse raamistiku analüüs

TU MSR PC Permi linna jaoks juhindub oma tegevuses Vene Föderatsiooni põhiseadusest, Vene Föderatsiooni föderaalseadustest, Vene Föderatsiooni presidendi määrustest, Vene Föderatsiooni valitsuse määrustest, Permi määrustest. piirkond ja Permi territoorium, Permi linna õigusaktid ja kohalikku laadi aktid, sh . määrused “Mini territoriaalhalduse kohta. sotsiaalne Permi territooriumi arendamine Permi linna jaoks.

Peamised regulatiivsed juriidilised dokumendid, millest osakonna spetsialistid juhinduvad:

Vene Föderatsiooni föderaalseadus "Riiklike hüvitiste kohta lastega kodanikele" 19.05. 1999. nr 81-FZ;

Vene Föderatsiooni föderaalseadus "Perekonna sissetulekute arvestamise ja keskmise sissetuleku elaniku kohta arvutamise ja üksiku kodaniku sissetulekute arvutamise kohta nende vaeseks tunnistamise ja riigiga tagamise eest sotsiaalabi» kuupäev 05.04. 2003. nr 44-FZ;

Permi linnaduuma otsus 24.06. 2008 nr 219 (muudetud 22.10.2013) „Asutamise kohta täiendavaid meetmeid sotsiaaltoetus igakuiste sularahaliste munitsipaalmaksete näol Permi linna üliõpilastele ja õpilastele”; Permi linna administratsiooni määrus 20. detsembrist 2013 nr 1208 „Permi linna õpilastele ja õpilastele vanuses lastega igakuiste sularahaliste munitsipaalmaksete vormis täiendavate sotsiaaltoetuste meetmete andmise korra muutmise kohta 1,5 aastat, kinnitatud Permi linnavalitsuse 01.09.2008 määrusega. nr 838";

Permi linnaduuma 26. märtsi 1999. a otsus (muudetud 24. septembril 2013) „Eluasemeteenuste eest makstava elanikkonna hindade kujundamise ja kehtestamise korra ning teenuste eest makstava maksesumma arvutamise metoodika kinnitamise kohta. eluasemeteenused”;

Permi linna administratsiooni määrus 28. detsembrist 2012 nr 996 jne.

Ja muud õigusaktid.

Organisatsiooni omadused

TLÜ MSR PK Permi linna jaoks on Permi territooriumi riigivõimu täitevorgan.

Juhtimine allub oma tegevuses Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumile; suhtleb Permi territooriumi kohalike omavalitsusorganite, territoriaalorganite, täitevasutustega.

Sotsiaalarengu ministeeriumi osakonna tegevuse kaudu tagab see Permi territooriumil sotsiaalkaitse tagamise.

TLÜ omab juriidiliste isikute õigusi, omab oma nimega kirjaplanke ja pitsereid, tegutseb kohtus oma pädevuse piires iseseisvalt hageja ja kostjana.

Sotsiaalarengu Ministeeriumi struktuur on kajastatud lisas 1.

Tegevuse prioriteetsed eesmärgid:

regionaalpoliitika ja õigusabi väljatöötamine teatud Permi territooriumi kodanike kategooriatele sotsiaalse kaitse tagamise valdkonnas sotsiaaltoetuste küsimustes;

sotsiaaltoetusmeetmete osutamise funktsioonide elluviimine.

osalemine Permi territooriumi sotsiaalpoliitika peamiste ja prioriteetsete valdkondade ettepanekute väljatöötamises;

rasketes eluolukordades kodanikele sotsiaalsete tugimeetmete osutamise korraldamine; eakad ja puudega kodanikud, tööveteranid, Suure Isamaasõja 1941–1945 ajal tagalas töötanud isikud, rehabiliteeritud ja poliitilistest repressioonidest mõjutatud isikud; teatud kategooriad töötajad, kes elavad maapiirkondades ja linna tüüpi asulates (töökohad); pika kindlustusstaažiga pensionärid, isikud, kellel on aunimetused "Permi piirkonna aukodanik", "Permi territooriumi aukodanik"; lastega pered vastavalt Vene Föderatsiooni ja Permi piirkonna, Permi territooriumi õigusaktidele;

riikliku sotsiaalabi ja -toetuse meetmete võtmiseks õigustatud isikute piirkondliku registri moodustamine, kasutamine ja pidamise korraldamine jm.

Organisatsiooni praktiline tegevus

Kuna osakond teostab spetsiifilisi tegevusi, s.o. töötab ainult teatud sotsiaaltoetuse valdkondades, siis klientuuri aluse moodustavad paljulapselistesse peredesse kuuluvad kodanikud; sotsiaalsete meetmete saamine. toetus seoses emadusega (isadus); madala sissetulekuga pered jne.

Sellest tulenevalt on osakonna poliitika ja tegevus suunatud sotsiaaltoetusmeetmete osutamise korraldamisele; ärisuhtlus nendele kodanike kategooriatele.

Prioriteetsed tegevused hõlmavad hüvitiste maksmise tagatisi, eelkõige:

lapsele igakuise toetuse määramine;

ühekordse lapse sünnitoetuse andmine;

pakkudes avalik teenistus igakuise lapsehooldustasu määramiseks ja maksmiseks;

igakuise sularahamakse pakkumine Permi territooriumil kehtestatud elatusmiinimumi ulatuses 0–6-aastastele lastele, kes määratakse kolmanda lapse sünni korral pärast 31. detsembrit 2012 või järgnevate laste sünnini kuni lapse eluaastani. vanus kolm aastat;

vähekindlustatud peredest pärit rasedale sotsiaaltoetuste võimaldamine;

vaesest perest pärit põetavale naisele sotsiaaltoetuste pakkumine jne.

Eelnimetatud toetuste taotluste näidised on toodud lisades 2-8.

Mõnede pakutavate hüvitiste liikide tõhususe dünaamikat kajastavad lisade 9–11 diagrammid. Esitatud andmeid analüüsides võib järeldada, et kahe hüvitisliigi puhul nõudlus kasvab, kuid makse suurus ise olulist dünaamikat ei näidanud, kuna mitmike sünni peretoetuse puhul on hüvitise suurus kujunemas siin kasvab, kuid nõudlus on endiselt äärmiselt madal.

Nõuded spetsialistidele

Juhtimisspetsialisti nõutavad isikuomadused:

entusiasm ja uhkus oma eriala üle;

enesekindlus - usk endasse, oma võimesse inimesi aidata, oma erialast tööd tehes;

tugev iseloom – võime vastu pidada ja plaane täita;

korralikkus, millest võib mõnikord sõltuda nii teiste kui ka inimese enda heaolu ja tervis;

siirus, mis väljendub aususes enda ja teiste inimeste vastu;

heatahtlikkus – oskus näha positiivset kõigis inimestes ja igas olukorras;

algatusvõime – see seisneb isikliku vastutuse võtmises oma hoiakute ja tegude eest;

optimism – positiivse mõtlemise ja positiivsete uskumuste tähtsuse mõistmine;

Isiklikud ja ametialased omadused:

empaatia - teadlik empaatia teise inimese praeguse emotsionaalse seisundi suhtes, kaotamata tunnetust selle kogemuse välise päritolu kohta;

paindlikkus (uskumustes, emotsionaalsetes reaktsioonides, käitumises jne);

aktiivsus (algatuslik ja produktiivne isiklik positsioon);

refleksioonivõime (kalduvus enesevaatlusele);

asjakohane (ametialaselt adekvaatne) huumorimeel;

tulemustele ja protsessidele orienteeritud.

Konsultandi ametialase sobivuse tagab:

delikatess;

autentsus;

avatus;

konkreetsus;

vahetus;

seltskondlikkus;

algatusvõime;

inimlikkus;

firmaväärtus;

vastupidavus;

enesekontroll;

kriitilisus;

eruditsioon;

pedagoogiline taktitunne.

Professionaalselt kahjulikud, konsultandi isiksuseomaduste jaoks sobimatud omadused hõlmavad järgmist:

sõltuvus (kui isiksuseomadus);

algatusvõime puudumine;

eraldatus, lähedus;

kalduvus kasutada kliente oma vajaduste rahuldamiseks (elluviimiseks);

suutmatus olla tolerantne klientide erinevate isiklike motiivide ja ilmingute suhtes;

madal enesekontroll, nõrk enesekontroll.

Soovitused töö parandamiseks

TLÜ MSR PC Permi linna jaoks on asutus, mis rakendab täiendava iseloomuga sotsiaalkindlustusmeetmeid, see tähendab, et spetsialistide poole ei pöördu mitte kogu sotsiaalselt kaitsmata kodanike kategooria kliendid.

Seoses osakonna töö ebatäiuslikkusega sotsiaal-psühholoogiliste omaduste, ärisuhtluse normide osas tahan märkida, et iseloomuomadustest, aga ka isiklikest, perekondlikest ja muudest probleemidest tulenevalt teevad spetsialistid ei vii alati konsultatsioone kooskõlas ärietiketi ja ametijuhendi reeglitega. Ebaviisakas, ebasõbralik suhtlemine kliendiga jätab negatiivsed emotsioonid ja ülevaated nii spetsialisti kui ka organisatsiooni kui terviku kohta. Seetõttu on vaja kontrollida, kas spetsialist järgib selle töötajate kategooria nõudeid. Samuti pean vajalikuks läbi viia koolitusi koos konsultantidega teemal "ärisuhtlus", "sotsiaalsed ja psühholoogilised nõustamisoskused", "töötoad sotsiaalteenuste klientidega töötamiseks".

KOKKUVÕTE

Bakalaureuseõppe praktika Permi territooriumi sotsiaalarengu ministeeriumi territoriaalses osakonnas Permi linna jaoks (20. aprillist 17. maini 2015) võimaldas kinnistada omandatud teoreetilisi oskusi, nii juriidilisi kui ka psühholoogilisi. Praktika käigus oli võimalik tutvuda kantselei tegevusega erinevatelt ametikohtadelt: arhiveerimine, dokumendihaldus, osakondade omavaheline suhtlus ja osakondadevaheline koostöö, elektroonilised süsteemid ning mis kõige olulisem – klientide vastuvõtu korraldamine ja nõustamine. sotsiaaltoetusmeetmete pakkumine.

Omandatud praktilised oskused võimaldavad täielikult paljastada lõpliku kvalifikatsioonitöö aspektid ja on kasulikud ka edasises kutsetegevuses.

KASUTATUD ALLIKATE LOETELU

Määrused "Permi linna sotsiaalarengu ministeeriumi Permi territooriumi territoriaalse halduse kohta"

SPS "Consultant Plus"

Permi linna sotsiaalarengu ministeeriumi ametlik veebisait: http://minsoc.permkrai.ru

LISA 1

LISA 2

LISA 3

LISA 4

LISA 5

LISA 6

LISA 7

LISA 8

LISA 9

Lastega kodanikud

LISA 10

Sotsiaaltoetusmeetmeid kasutanud kodanike arv ajavahemikul jaanuar-märts 2012-2015

Suured madala sissetulekuga pered

LISA 11

Sotsiaaltoetusmeetmeid kasutanud kodanike arv ajavahemikul jaanuar-märts 2012-2015